0.08s
 
Laatste update: 04 Aug 2011, 11:54
 

Verzuimbegeleiding

Begeleiden van het traject van A (arbeidsongeschikt) naar B (beter).

M advies begeleid en onderhoudt bij ziekteverzuim het contact tussen werknemer, werkgever, arbodienst en UWV.

Praktijkvoorbeeld:

Werknemer meldt zich direct ziek bij M advies of de melding wordt doorgegeven van de werkgever naar M advies middels de manier waarop u als werkgever op dat moment behoefte aan heeft: persoonllijk per telefoon, per fax of digitaal via de site.

Informatie m.b.t. werknemer wordt uitgewisseld en M advies neemt direct contact op met desbetreffende aangaande ziektebeeld en herstelverwachting, of dit telefonisch of middels een huisbezoek plaatsvindt, is afhankelijk van de situatie.

Bij acceptatie van de ziekmelding wordt contact opgenomen met de betreffende arbodienst om de ziekmelding ,conform de daarvoor geldende regels, door te geven. Speciale wensen m.b.t. bijvoorbeeld: spoedoproep arbo arts of vangnet UWV regelingen worden kenbaar gemaakt.

Daar er direct contact is tussen werknemer en M advies en werkgever en M advies, kan er adequaat worden ingespeeld op mogelijke probleem gevallen welke op een andere manier dan het opnemen van ziekteverlof zouden kunnen worden opgelost.

Alle contacten lopen via M advies zodat u ten alle tijden, op ieder door u te bepalen moment, up to date geinformeerd blijft.

Ziekteverzuim

Ziekteverzuimpercentage